Tweet
ORTAKLARIN HAK ve ÖDEVLERÝ
ORTAKLIK SENEDÝ
Her ortaðýn, üyelik haklarýnýn ada yazýlý ortaklýk senedi ile temsil olunmasýþarttýr. Bu senet, kooperatifi temsile yetkisi olan kimseler ve ortak tarafýndan imzalanýr. Ortaðýn yatýrdýðý veya çektiði paralar, tarih sýrasý ile kaydedilir. Bu kayýtlar kooperatifin ödediði paralara ait ise, ortak imza eder. Kýymetli evrak niteliðinde olmayýp sadece ortaða ait bir vesika hükmündedir.
ORTAKLIK PAYLARI, ÞAHSÎ ALACAKLAR
Her þahsýn en az bir ortaklýk payý almasý gereklidir (Tip ana sözleþmelerdeki en az ortaklýk payý, 100'dür). Bir ortak en çok 5.000 pay alabilir. Bir ortaklýk payýnýn deðeri TL'dir (200,6 yýlý). Birkaç pay bir ortaklýk senedinde gösterilebilir. Taahhüt edilen pay ödenmedikçe, pay arttýrýlamaz.
Bir ortaðýn þahsîalacaklýlarý, ancak ortaða ait faiz ve gelirgider farkýndan hissesine düþen miktarý ve kooperatifin daðýlmasýnda onaödenecek payýný haczettirebilir.
Kooperatif, genel kurulca kabul edilecek ayni (mal) nevinden sermaye karþýlýðý ile de ortak kabul edebilir. Ayrýca, kendisi mevcut bir iþletmeyi veya ayinleri tüzel kiþi adýna devralabilir.
HAK ve VECÝBELERDE EÞÝTLÝK
Ortaklar, yönetim kurulunda yer alsýn ya da almasýn, ana sözleþmenin kabul ettiði esaslar içinde hak ve vecibelerde eþittirler.
ORTAKLARIN GÖREVLERÝ
a- Kanun, ana sözleþme ve yönetmeliklere uymak,
b- Kooperatifin çýkarýna ve alýnan kararlara aykýrý davranýþta bulunmamak, kooperatifin bütün hizmetlerine yardýmcý olmak,
c- Yüklendiði ortaklýk paylarý, varsa ek ödemeleri, kredi ve avanslardan doðan ve vadesi gelen borcunu zamanýnda ödemek,
d- Kooperatife olan her türlü vecibelerini yerine getirmek,
e- Finansman müesseselerinden kooperatif adýna ortaklarýn müteselsil kefaletiyle kredi alýnmasý durumunda; doðan borçlarýn yerine getirilmesinde payýna düþeni zamanýnda ödemek.
ORTAKLARIN KÝÞÝSEL HAKLARI
a- Ana sözleþmelerde belirtilen þartlarda ortaklýða girme,
b- Genel kurula katýlma, ve konuþma, seçme ve seçilme,
c- Genel kurulda oy kullanma ve temsil,
d- Müspet gelir gider farkýndan (Kâr) pay alma (Risturn), e- Bilgi edinme, ticarî defter ve belgeleri inceleme,
f- Ortaklýktan çýkartýlmasý kararýna karþý genel kurula itiraz ve mahkemeye dava açma,
g- Genel kurul kararlarý aleyhine dava açma,
h-Ortaklýk payýnýn devri,
1-Ortaklýktan çýkma,
i- Tasfiye artýðýndan pay alma.
ORTAKLARIN BÝRLÝKTE KULLANABÝLECE?Ý HAKLAR
a- Genel kurulu toplantýya çaðýrma,
b- Genel kurul gündemine madde ilâve ettirme,
c- Kooperatife satýn alýnacak veya kooperatifçe satýlacak menkul veya gayrimenkulun alt ve üst fiyatlarýný belirleme,
d- Yönetim ve denetim kurulu üyeleri ile tasfiye kurulunu seçme ve ibra etme,
e- Kooperatifin bütçesini onaylama; bilanço, müspet gelir-gider farkýnýn nasýl kullanýlacaðýna karar verme,
f- Kooperatifin feshine karar verme.
ORTAKLI?IN SONA ERMESÝ, ÇIKARTILMA ve ÝTÝRAZ
A- Ortaklýðýn Sona Ermesi:
1-Yazýlý talep,
2-Ölüm,
3- Ortaklýk þartlarýný taþýmadýðýnýn tespiti ya da ortaklýk þartlarýný sonradan kaybetme,
4- Ortaklýk payýný baþkasýna devretme,
5- ükümlülüklerini yerine getirmeme,
6- Arka arkaya üç defa genel kurula katýlmama,Þartlarýndan birinin gerçekleþmesi ile ortaklýk sona erer.
B- Ortaklýktan Çýkartýlma (Ýhraç):
1- Çýkartýlma sebepleri, ana sözleþmede açýkça belirtilir.
2- Belirtilen þartla rýn oluþmasý hâlinde,yönetim kurulunun teklifi ve genel kurul kararý ile ortaklýktan çýkartýlýr.
3-Çýkartýlma karacýnýn onaylý örneðinin,ortaða teblið edilmek üzere, 10 gün içinde
4-Çýkartýlma kararý kesinleþmeyen ortaklarýn, ortaklýk hak ve yükümlülükleri, çýkartýlma kararý kesinleþinceye kadar devam eder.
ORTAKLARIN SORUMLULUKLARI
1-Ortaklýk payý ve gerektiðinde ek ödeme,
2- Anasözleþmede belirtilen vecibeleri yerine getirme,
3- Kooperatifle ilgili sýrrý saklama,
4- Kooperatifin durumunu bilerek yeni giren ortaðýn, giriþinden önce doðan borçlardan diðer ortaklar gibi sorumlu olma,
Yükümlülüðü bulunmaktadýr.
ORTAKLIK SENEDÝ
Her ortaðýn, üyelik haklarýnýn ada yazýlý ortaklýk senedi ile temsil olunmasýþarttýr. Bu senet, kooperatifi temsile yetkisi olan kimseler ve ortak tarafýndan imzalanýr. Ortaðýn yatýrdýðý veya çektiði paralar, tarih sýrasý ile kaydedilir. Bu kayýtlar kooperatifin ödediði paralara ait ise, ortak imza eder. Kýymetli evrak niteliðinde olmayýp sadece ortaða ait bir vesika hükmündedir.
ORTAKLIK PAYLARI, ÞAHSÎ ALACAKLAR
Her þahsýn en az bir ortaklýk payý almasý gereklidir (Tip ana sözleþmelerdeki en az ortaklýk payý, 100'dür). Bir ortak en çok 5.000 pay alabilir. Bir ortaklýk payýnýn deðeri TL'dir (200,6 yýlý). Birkaç pay bir ortaklýk senedinde gösterilebilir. Taahhüt edilen pay ödenmedikçe, pay arttýrýlamaz.
Bir ortaðýn þahsîalacaklýlarý, ancak ortaða ait faiz ve gelirgider farkýndan hissesine düþen miktarý ve kooperatifin daðýlmasýnda onaödenecek payýný haczettirebilir.
Kooperatif, genel kurulca kabul edilecek ayni (mal) nevinden sermaye karþýlýðý ile de ortak kabul edebilir. Ayrýca, kendisi mevcut bir iþletmeyi veya ayinleri tüzel kiþi adýna devralabilir.
HAK ve VECÝBELERDE EÞÝTLÝK
Ortaklar, yönetim kurulunda yer alsýn ya da almasýn, ana sözleþmenin kabul ettiði esaslar içinde hak ve vecibelerde eþittirler.
ORTAKLARIN GÖREVLERÝ
a- Kanun, ana sözleþme ve yönetmeliklere uymak,
b- Kooperatifin çýkarýna ve alýnan kararlara aykýrý davranýþta bulunmamak, kooperatifin bütün hizmetlerine yardýmcý olmak,
c- Yüklendiði ortaklýk paylarý, varsa ek ödemeleri, kredi ve avanslardan doðan ve vadesi gelen borcunu zamanýnda ödemek,
d- Kooperatife olan her türlü vecibelerini yerine getirmek,
e- Finansman müesseselerinden kooperatif adýna ortaklarýn müteselsil kefaletiyle kredi alýnmasý durumunda; doðan borçlarýn yerine getirilmesinde payýna düþeni zamanýnda ödemek.
ORTAKLARIN KÝÞÝSEL HAKLARI
a- Ana sözleþmelerde belirtilen þartlarda ortaklýða girme,
b- Genel kurula katýlma, ve konuþma, seçme ve seçilme,
c- Genel kurulda oy kullanma ve temsil,
d- Müspet gelir gider farkýndan (Kâr) pay alma (Risturn), e- Bilgi edinme, ticarî defter ve belgeleri inceleme,
f- Ortaklýktan çýkartýlmasý kararýna karþý genel kurula itiraz ve mahkemeye dava açma,
g- Genel kurul kararlarý aleyhine dava açma,
h-Ortaklýk payýnýn devri,
1-Ortaklýktan çýkma,
i- Tasfiye artýðýndan pay alma.
ORTAKLARIN BÝRLÝKTE KULLANABÝLECE?Ý HAKLAR
a- Genel kurulu toplantýya çaðýrma,
b- Genel kurul gündemine madde ilâve ettirme,
c- Kooperatife satýn alýnacak veya kooperatifçe satýlacak menkul veya gayrimenkulun alt ve üst fiyatlarýný belirleme,
d- Yönetim ve denetim kurulu üyeleri ile tasfiye kurulunu seçme ve ibra etme,
e- Kooperatifin bütçesini onaylama; bilanço, müspet gelir-gider farkýnýn nasýl kullanýlacaðýna karar verme,
f- Kooperatifin feshine karar verme.
ORTAKLI?IN SONA ERMESÝ, ÇIKARTILMA ve ÝTÝRAZ
A- Ortaklýðýn Sona Ermesi:
1-Yazýlý talep,
2-Ölüm,
3- Ortaklýk þartlarýný taþýmadýðýnýn tespiti ya da ortaklýk þartlarýný sonradan kaybetme,
4- Ortaklýk payýný baþkasýna devretme,
5- ükümlülüklerini yerine getirmeme,
6- Arka arkaya üç defa genel kurula katýlmama,Þartlarýndan birinin gerçekleþmesi ile ortaklýk sona erer.
B- Ortaklýktan Çýkartýlma (Ýhraç):
1- Çýkartýlma sebepleri, ana sözleþmede açýkça belirtilir.
2- Belirtilen þartla rýn oluþmasý hâlinde,yönetim kurulunun teklifi ve genel kurul kararý ile ortaklýktan çýkartýlýr.
3-Çýkartýlma karacýnýn onaylý örneðinin,ortaða teblið edilmek üzere, 10 gün içinde
4-Çýkartýlma kararý kesinleþmeyen ortaklarýn, ortaklýk hak ve yükümlülükleri, çýkartýlma kararý kesinleþinceye kadar devam eder.
ORTAKLARIN SORUMLULUKLARI
1-Ortaklýk payý ve gerektiðinde ek ödeme,
2- Anasözleþmede belirtilen vecibeleri yerine getirme,
3- Kooperatifle ilgili sýrrý saklama,
4- Kooperatifin durumunu bilerek yeni giren ortaðýn, giriþinden önce doðan borçlardan diðer ortaklar gibi sorumlu olma,
Yükümlülüðü bulunmaktadýr.